Την επανεξέταση της απόφασης της Υγειονομικής Επιτροπής Περιφερειακής Ενότητας Ηρακλείου, σύμφωνα με την οποία δεν επιτράπηκε η πρόσληψη γυναίκας με πιστοποιημένη αναπηρία 81% στην περιφέρεια Κρήτης, παρά το γεγονός ότι είχε καταταχθεί στον πίνακα διοριστέων, ζητεί με επείγουσα παρέμβασή της η Εθνική Συνομοσπονδία Ατόμων με Αναπηρία.
Όπως αναφέρει η ΕΣΑμεΑ, η επιτροπή έκρινε ότι η γυναίκα δεν διαθέτει τη φυσική καταλληλότητα για την άσκηση των καθηκόντων της θέσης στην οποία είχε προσληφθεί. Συμμετείχε, ωστόσο, στη διαδικασία βάσει προκήρυξης, η οποία αφορούσε στην πλήρωση με σειρά προτεραιότητας 105 θέσεων μόνιμου προσωπικού και προσωπικού με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου, Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης, σε φορείς του Δημοσίου, αποκλειστικά από άτομα με ποσοστό αναπηρίας τουλάχιστον πενήντα τοις εκατό (50%).
«Η αδικία αυτή πρέπει να διορθωθεί και τα άτομα με αναπηρία να απολαμβάνουν πλήρως και ισότιμα όλα τα δικαιώματα και τις θεμελιώδεις ελευθερίες τους και να τυγχάνουν το σεβασμό της εγγενούς αξιοπρέπειάς τους», υπογραμμίζει η ΕΣΑμεΑ.
